2024年1月22日至2月1日，企业集团考核工作小组分别赴上海交大科技园有限公司、上海交通大学设计研究总院有限公司、上海交大技术转移中心有限公司以及上海交大航空发动机科技有限公司，组织召开2023年度所属全资、控股企业派出董监事及领导班子和领导人员考核述职测评会议，各企业领导班子成员，党支部委员，中层干部及职工代表等参加会议。

（交大科技园、技术转移中心公司考核测评会）

（交大设计院公司考核测评会）

（交大航发公司考核测评会）

       会上，各企业主要负责同志代表领导班子根据年度考核要求，围绕政治思想建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设、作风建设等五个方面进行了述职，全面回顾了本单位领导班子2023年度整体工作情况，展示了工作亮点与成效，深入分析工作不足并对2024年工作进行展望。各企业主要领导人员从德、能、勤、绩、廉等五个方面作个人述职报告，着重汇报个人在带领推动所在单位高质量发展的成效、履职尽责和发挥作用以及抓班子带队伍、科学决策、统筹协调等方面情况，并汇报了2024年度个人工作的一些思考。与会人员在认真听取领导班子和领导人员述职后，充分发扬民主，对所在单位领导班子和主要领导人员进行了无记名投票测评。
       最后，集团领导作总结讲话，对各单位一年来取得的成绩予以肯定，向全体员工的辛勤工作与付出表示衷心感谢。同时强调，各单位在2024年既要增强风险意识、忧患意识，又要善于发现机遇、把握机遇，科学应变、主动求变，要继续保持稳定发展的势头，克服行业下行的压力，围绕高质量发展，突出重点、把握关键，扎实做好各项工作。一是要坚定不移实现高质量发展。领导班子成员要完整、准确、全面贯彻新发展理念，胸怀“国之大者”，聚焦主责主业，主动服务大局。各单位要清楚地认识自身的立足之本，就是要在服务学校教学科研、学科建设、人才培养和科技成果转化等方面主动融入学校，实现自身高质量发展。二是要坚定不移全面从严治党。领导班子成员要以坚定的政治责任感、“时时放心不下”的责任心，不断推动全面从严治党向纵深发展，抓好廉政教育，全力打造风清气正、干事创业的良好政治生态，为公司持续健康发展提供坚强的政治保障。三是要健全管理、提质增效。要不断建立完善公司现代治理体系，坚持提质增效与精细化管理同向发力，做到“双轮驱动”，努力建设成为功能明确、管理规范、能级突出的校办企业。
       本次年度考核测评是集团党委加强党管干部、党管人才的重要举措，对于推进全面从严治党向纵深发展，推动建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍具有积极意义，为集团2024年度开好局、起好步，实现高质量发展打下了坚实基础。